人事管理系统下载试用链接地址来eHR云行业小站，eHR云行业小站打造新一代智能eHR人力资源管理系统，包含企业人力资源管理6个模块：人事系统，考勤管理，绩效考核系统，人事档案管理，绩效管理，薪酬工资管理，福利社保管理，招聘管理，培训管理等，欢迎申请免费试用。

    人事管理系统主要功能

    人事管理系统强大完善的计件、计时工资管理模块，按工序录入计件工资、按工种录入计时工资。计件计时工资数据可自动导入工资表。

    支持打印工资单、工资条、信用卡工资数据。人事管理系统自动生成完美的工资表格式，并可以根据实际情况由用户自由调整。

    强大的工资汇总模块，支持任意时间段的工资数据汇总，可精确汇总到每一个工资栏目。可以按员工、部门来汇总工资表。

    强大的用户权限功能设置，设置简单，支持多用户使用，各个用户根据权限使用相应的功能模块。

    强大的导入到处功能，数据可以无缝导出到EXCEL数据格式。

    人事管理系统提供可视化的人员，资产统计，例如离职率统计，入职曲线，离职曲线，资产启用曲线等。

    灵活设置不同类型员工的各类薪资项目及其计算方式；

    人事管理系统可自定义工资计算参数，分别计算每月工资表的每个项目；

    负责生成、计算、缴纳企业员工各类保险，包括养老、医疗、工伤、生育和住房公积金等；

    实现人员的参保、删除保险、停缴、补缴、恢复缴纳和变动的管理；

    支持不同地区定义不同的计税方法，灵活管理上税方式；

    薪资调整批处理或指定个别计算员工薪资；

    人事管理系统完备的人才档案信息

    基本信息、教育经历、工作履历、职称信息。

    专业能力：专业知识、胜任力、个性、动机、行为模式、领导力…各项评分。

    工作目标：工作目标、业绩目标。

    工作贡献：绩效、成长、团队贡献。

    人事管理系统通过自动关联考勤系统，薪资的自动计算和报表生成，减少人力资源管理的日常工作时间，避免了很多重复性的工作，提高了工作效率，降低了人力成本；对员工进行系统性、流程化的管理，有利于工作效率的提升，降低了时间成本。